Desde FEDUBA presentamos una nota al decano de Derecho y a la Secretaria Académica de esa Facultad con una serie de observaciones para ser incorporadas al proyecto de reglamento de concursos de profesorxs que presentó la gestión de esa facultad.
Entendemos que es necesario incorporar la perspectiva de género, y criterios que tiendan a una mayor diversidad en el claustro docente, que actualmente está muy masculinizado (a pesar de que la mayor parte de quienes dan clase son mujeres, y en su mayoría sin renta).
Lamentamos que no se haya aprovechado la oportunidad para recabar más aportes y llegar a un texto enriquecido.
Accedé a la nota en https://bit.ly/Notaaldecanoderecho
